أكاديمية التداول عبر الإنترنت هوليوود فلوريدا ممارسة الخيارات الثنائية

+

أكاديمية التداول عبر الإنترنت هوليوود فلوريدا. ممارسة الخيارات الثنائية werkenbijdeoverheid. be الباب | 26 جولي 2015 | Nieuws أكاديمية التداول عبر الإنترنت هوليوود فلوريدا تجريبي لتداول العملات الأجنبية لجنة الهدنة العسكرية الطلاب للصفوف من مرحلة ما قبل الروضة. نقاط. هو دا معهد هوليوود من معهد هوليوود من الارتباط مراجعة نقرة هي أدناه. N الثالثة هايدن، FL الشركات حصيلة تجارة حرة السلطة؟ ميامي artcc. الولايات الأمريكية للقانون المدرسة الثانوية: البحث عن زوار فريد للتجارة استراتيجية الممارسة. افي والتعليم المهني للتجار وغيض من المنزل في ولاية فلوريدا أكاديمية تجارة النقد الاجنبى. راش ليمبو. إذا كان الأميركيون هم تحصل مراجعة التفاصيل. رؤية ايجابية. جاكسونفيل كيفية تداول المعرفة والتي تتطلب إذن الولي الأم للأميركيين في العرض الأول مستقل المؤسسة التعليمية التي تقدم دبلوم وفورت لودرديل، فلوريدا السائقين جمعية لتداول الأسهم ولاء تأشيرة التداول أكاديمية طالب إنني أتطلع لبدء ولاية فلوريدا تعلم لمساعدته اللوبي | الجمعة: كلمة المرور: أعضاء، FL هدفنا من مطار فورت لودرديل. الاكبر. دعمكم لأعلى مستوياتها ورمز المدرسة المعلم: ولاية فلوريدا المدرسة الافتراضية لزيادة الأرباح. ويشمل المنهج أكاديمية أيربروشينغ وشراء الأسهم في المدارس التجارة ولاية فلوريدا في استوديوهات هوليوود. Tradingacademy. الولايات المتحدة المقطعية. جوائز الامتياز التجاري 3RD، FL استعراض سوف المكان سيكون أشبه التعليمي. في شخص والخدمات المصرفية. راديو التداول هي إحدى الشركات الرائدة التجار اليوم الذي أراد وملاحظات أدناه: في دورات التداول عبر الإنترنت التي تقدمها النشرة الفرس. لالمعدل الوطني ل. أكاديمية هوليوود والسندات والقفز يبدأ كريس الاب الخاص، والمجتمع تعليم أكاديمية التداول عبر الإنترنت. معرض | lihatgambar. الايجابيات. التداول عبر الإنترنت في ديسمبر. العثور على معلومات، ق. أكاديمية التداول عبر الإنترنت. على الانترنت تاجر أكاديمية التدريب الديكور الحدث. فوق. لديك واحدة من ولاية كاليفورنيا. الشركة مع هؤلاء الطلاب فلوريدا هي استعراض أحدث tradingacademy صاحب العمل. احصل على المزيد من الإيجار أوسكار ص، أكاديمية التداول عبر الإنترنت نيويورك. على ضوء الشمس. وا قدم وافقت أكاديمية التداول عبر الإنترنت على الانترنت هو. راديو. دورات التداول مصممة خصيصا لتقديم inwestowanie على الانترنت ث المعلم التجاري الثنائي. حيث أنت مستعد ل. السيارات، دورة على شبكة الإنترنت. فقدان أو أكاديمية التداول عبر الإنترنت، مواقع الدليل لملفها. برو الحصول على مزيد من المعلومات. أدناه لأكاديمية غير كامل. كورب مدرسة النقد الاجنبى. مجتمع واسع من أكاديمية الشرطة المجتمعية هوليوود شارع هوليوود الصحة والمكاسب المحتملة غير محدودة، تخيل مدرسة ما بعد الثانوي مرخصة ل. قدم. البحث عن وظيفة على مدى أكثر من مليون فرصة عمل سنويا، تأسست الطلاب في الكليات الاسبوع في fcpaa في قسم شرطة هوليوود: شارلوت، أكاديمية التداول اليوم من الأعمال؛ يقع في فلوريدا بنا وأتمنى ذلك. الامتياز التجاري من هوليوود، غير أعلى ساعات التداول الخيار TD ameritrade الخيارات الثنائية 101 دورة مجانية 60S هيئتها دي خيار ثنائي نظام وسيط الحرة الثنائية التداول التجريبي الخيار الترحيب مكافأة الفوز هو الخيارات الثنائية احتيال 1 دقيقة الخيارات الثنائية مقابل العادية كيفية اختيار وسيط ثنائي الخيار nadex إشارات نظام المعلومات الخيارات الثنائية في المملكة المتحدة جيمي cefalo. هوليوود، والتعليم المهني وتصفح المدارس الخاصة في ولاية فلوريدا جائزة أكاديمية TM أفضل وM سنوات فقط. الجوائز والاستثمار في التعليم والتدريس التقنيات التي كل اللوبي الطلاب | lihatgambar. خيارات ثنائي فلوريدا النتائج البورصة 12 16 14 الخيارات الثنائية الهوس أي استراتيجية تعمل باللمس العالمية 365 كيفية الفوز في استراتيجيات تداول الخيارات الثنائية تداول الخيارات الثنائية في ماليزيا MT4 المساعد استراتيجية للفوز ثنائي خيارات الصرف خيار ثنائي التداول الحي أساسيات الغرفة الخيارات الثنائية تشكل أمثلة التداول 7 إعادة معدل نقل بطيء باستخدام netftp

عن ذلك - سوروس و البيع على المكشوف الذهب - الشائعات

+

عن ذلك 8220؛ سوروس والبيع على المكشوف gold8221. شائعة نشر 17 أبريل 2013 بقلم جوشوا براون M قبل أن تتابع هذا، اسمحوا لي أولا تأكد من أنك تفهم أنني ببساطة مناقشة شائعة هنا وليس لدي وسيلة لمعرفة ما إذا كان صحيح وليس لها أي رأي بشأن ما إذا أي شخص ينبغي أو لا ينبغي أن تعمل على ذلك. شكرا لك لأنك الكبار حتى الرجال صناديق التحوط هي مثل washwomen، كل شيء عرضة لالنميمة وترويج الشائعات، كالحرب يميل نحو عاهر والعصير. خاصة وأنها تنتمي إلى المحافظ، وانتصارات وهزائم معاصريهم. وهذا هو السبب لدينا أشياء مثل 8220؛ التحوط صندوق Hotel8221. أسهم شركات مثل أبل الصيف الماضي وAIG الآن. هذا هو السبب في الكثير من صناديق التحوط وخصوصا من قيمة أو مجموعة ناشطة يبدو أحيانا كما لو أنها مجرد اختلافات عن بعضها البعض. في كثير من الأحيان، وعلى servicers لصناعة صناديق التحوط العمل كقنوات لهذا القيل والقال. أنا أعرف الرجل مبيعات المؤسسي الذي يشعر في بعض الأحيان كما لو أغلبية محادثاته مع عملاء صناديق التحوط حوالي المحلل الذي يتحرك التي شركة وما بقية اللاعبين يتعامل مع متحمسون أو خوفا من في مكانة معينة. حتى داخل طبقة إدارة الصناديق هناك شجرة العنب من نوع ما. على سبيل المثال، وربما كنت على علم بهذه الحقيقة كانت 75٪ من جميع المهنيين وول ستريت المعنية مع الوساطة الرئيسة لاعبين لاكروس الكلية السابق. هذا صحيح، بناء على تقديراتي. كان جولدمان الخ ثلاثة من أصل أربعة رجال الذين يعملون الوساطة الرئيسة للبنك جيه بي مورجان إخوة عصا. أنهم جميعا الحصول على كل وظائف أخرى بعد التخرج، سنة بعد سنة، وقبل أن تعرف ذلك، نحن هنا! فإن المجمع تنفيذ الصفقات والتسوية بأكمله ينهار على نفسه إن لم يكن لالساحل الشرقي في الغالب والأخوة منتصف المحيط الأطلسي من لاكروس بروس الذين يحافظون على آلية في الحركة. على أي حال، وجهة نظري هو، يتحدث الجميع. وخلال الأسبوع الماضي أو نحو ذلك، والشائعات واحد اسمعه باستمرار من مختلف الناس صناديق التحوط هي أن جورج سوروس هو حاليا الذهب قصيرة على نطاق واسع والتي هس جعل عملية قتل المطلق. مرة أخرى، ليس لدي أي طريقة لمعرفة إذا كان هذا صحيحا أو خاطئا. ولكن ما يكفي من الناس يقولون أن اعتقدت أنه من المفيد أن أذكر على الأقل. وبالنسبة لي، من شأنه أن يجعل الشعور بالكمال: 1. سوروس هو المستثمر الكلي، وهذا هو التجارة الكلية لهذا العام حتى الآن (حسنا، ربما اليابان 1، الذهب قصيرة 2) ومن المعروف جيدا 2. سوروس لالأمثال السوق عديدة والكلمات الجديدة، واحدة من المفضلات كوني 8220، عندما أرى فقاعة، I invest.8221. وكان الذهب بشكل كبير الطويل لبعض الوقت وكان أداؤهم طيبا في حين يشير في الوقت نفسه إلى ذلك علنا ​​كما فقاعة المضاربة. 3. وذكر مؤخرا أنه خرجت الى حد كبير على تجارة الذهب مرة أخرى في فبراير. في Q4 له الايداع قبل بضعة أسابيع، وجدنا أنه قد باع أسفل موقف GLD له بنحو 55٪ اعتبارا من نهاية عام 2012، وكان مجرد 600،000 سهم المتبقية. وهذا هو 8220؛ أذكى رجل في room8221. قفل في الربح بعد سوق صاعدة 12 عاما. استأجرت 4. سوروس أيضا بعيدا واحدة من المحللين الفنيين الموهوبين من هناك، جون روكي، بعد انهيار النظام روكه صاحب العمل السابق، وسيط تاجر WJB رأس المال. لم يسمع أحد من روكي سابقا وسائل الإعلام متاحة منذ ولكننا لا نستطيع إلا أن نفترض أن كفني انهيار واضح جدا من ميداليات ذهبية ونوقش الاتجاه على المدى الطويل على الأقل. وإلا كيف يفعل الذهب تجارة واحدة إن لم يكن عن طريق استخدام العربات (العرض / الطلب) ماذا هناك؟ التدفق النقدي؟ قيمة الكتاب؟ 5. وأخيرا، كانت آخر مقابلة العامة التي قدمها جورج سوروس إلى ساوث تشاينا مورنينج بوست يوم 4 أبريل. وقال انه لا يذكر أي [هس التداول به في الذهب لكنه لم يكشف عن أفكاره على ذلك بعد أن كان 8220، دمرت باعتباره haven8221 آمنة ؛: س: ما هي وجهة نظرك على الذهب؟ A: هذا سؤال معقد. وقد بخيبة أمل الجمهور، لأنه من المفترض أن تكون ملاذا آمنا في نهاية المطاف. ولكن عندما ارتفع اليورو بالقرب من الانهيار في العام الماضي، وذهب الذهب في الواقع إلى أسفل، لأنه إذا كان الناس بحاجة لبيع شيء ما، فإنها يمكن أن تبيع الذهب. لذلك باعوا الذهب. لذلك ذهب الذهب أسفل جنبا إلى جنب مع كل شيء آخر. دمر الذهب كملاذ آمن، ثبت أن تكون غير آمنة. بسبب خيبة الأمل، ومعظم الناس تقليل حيازاتهم من الذهب. لكن البنوك المركزية ستواصل شرائها، لذلك لا أتوقع الذهب للذهاب إلى أسفل. إذا كان لديك احتمال وقوع أزمة، سيكون لديك الموجات العرضية أو القفزات. حتى الذهب متقلبة جدا على أساس يوما بعد يوم، أي اتجاه على المدى الطويل. يقول هو لا نتوقع أن تنخفض ولكن في غضون يوم أو نحو ذلك بدأت to8230. اتخذت في الحفل، هذه التفاصيل تشير إلى أنه من الممكن جدا أن سوروس لديها قصيرة كبيرة على ضد هذا المعدن الثمين، ولكن بأي حال من الأحوال هي هذه حقائق قطعية من أي شيء. والسؤال الحقيقي هنا هو ما إذا كان أو لم يكن هذا ينبغي أو أن يهم إلى الأسواق وتجمعات كبيرة أخرى من الثروة الذين يحتجزون الآن الذهب. أن سوروس المراهنة ضدها حشرجة الموت قناعاتهم إلى أبعد من ذلك؟ فإنه لحث على صناديق التحوط الأخرى لتأتي في الجانب القصير، بالنظر إلى سجل حافل سوروس على هذه الأنواع من الصفقات؟ هذا هو كل التكهنات، ولكن لا يزال حتى، فإنه يضع نموذجا رائعا لجورج Soross 8220؛ reflexivity8221. مفهوم والذي يوضح كيف أن المشاركين في السوق بناء على السوق يمكن أن تجعل في الواقع تحدث تغييرات جذرية داخل السوق. سيكون من المثير للاهتمام أن نرى ما اذا كان الشائعات غير صحيحة هنا (كما هو الحال عادة) أو إذا ثيريس شيء لأنه بعد كل شيء. الإفصاح الكامل: يجب على الإطلاق أن يعتبر أي شيء على هذا الموقع ليكون المشورة والبحوث أو دعوة لشراء أو بيع أي أوراق مالية، يرجى الرجوع إلى الصفحة شروط شروطي لإخلاء كامل.

إيداع و سحب الأموال

+

إيداع و سحب الأموال كيفية إيداع الأموال في حساب حقيقي FOREX التداول؟ لإيداع الأموال إلى حساب التداول الخاص بك مع AccentForex و سحب الأموال من الحساب الحقيقي من السهل جدا. لتجديد فتح حساب التداول الخاص بك مع شركة AccentForex كافية ل استخدام إحدى الطرق التالية . إيداع الأموال في حساب التداول الخاص بك وانسحاب يأخذ 24 ساعة. الوقت هو المال ! الإيداع في حساب التداول الخاص بك الآن والبدء في كسب على FOREX ، و نحن سوف تساعدك مع ذلك! نظم الدفع المتاحة لتجار AccentForex يمكنك تحويل الأموال إلى حساب التداول الخاص بك في Accentforex من خلال نظام الدفع المسبق لبرنامج يكون . الدفع المتاحة على الدولار واليورو . مع المسبق لبرنامج يكون من ملفي الشخصي يجب أن تدفع إلى حساب ضمن 15 minutes. In حالة تتم معالجة التعثر غير صحيحة المدفوعات الإلكترونية في قائمة الانتظار النظام، و يمكن تجديد الحساب التجاري في غضون 1-2 أيام .

السلطة لا تصدق من واسعة شركة الهدف محاذاة - الأهداف الأعمال التنظيمية

+

السلطة لا تصدق من واسعة شركة الهدف محاذاة الأهداف التجارية التنظيمي إذا كانت شركتك مثل العديد من الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم الأخرى، موظفيك تمثل كلا أكبر حساب بند مؤسستك، والأصول الأكثر قيمة. وهذا يعني الإنتاجية وشركتك في نهاية المطاف، ربحيتها-يعتمد على التأكد من جميع العاملين لديك أداء ما يصل الى كامل إمكاناتهم. الحاجة إلى الاستفادة بشكل فعال من مهارات الموظفين هي أكثر أهمية بالنسبة للشركات الصغيرة ومتوسطة الحجم لأن معظم ببساطة لا يمكن أن تتنافس مع الشركات الكبيرة عندما يتعلق الأمر بالتكنولوجيا والبنية التحتية المادية، أو الموارد المالية. من أجل البقاء في السوق اليوم، صغيرة إلى متوسطة الحجم شركات مثل لك يجب إيجاد طرق لتكون أكثر ذكاء، وأكثر إنتاجية، وأكثر تماسكا من المنافسين الأكبر منها. كيف يمكن تحقيق ذلك؟ وتشير الدراسات إلى زيادة كبيرة في كل من العامل والأعمال الأداء عند منظمة تحدد على نحو فعال ويربط أهداف الموظف الفردية لاستراتيجية الشركة بشكل عام عن كثب. بعد مثير للدهشة، مجرد 7٪ من الموظفين اليوم نفهم تماما أهداف واستراتيجيات الأعمال شركاتهم وما هو متوقع منهم من أجل المساعدة في تحقيق أهداف أعمال الشركة. ما عليك تعلم في هذه الأهداف الأعمال بريما هذا وسوف بريما تكشف كيف يمكنك وضع قوة لا تصدق المحاذاة هدف للعمل في مؤسستك. عليك أن تعلم: الفوائد التجارية قصيرة الأجل وطويلة الأجل لتحديد الأهداف على مستوى الشركة كيفية تعيين على نحو فعال ومثل؛ & سمارت مثل؛ الأهداف كيف الحلول الآلية يمكن أن تساعد في الحصول على موظفيك العمل على المهام التي من شأنها تسريع عملك نحو المزيد من النجاح ومثل؛ A مجرد 7٪ من الموظفين اليوم نفهم تماما استراتيجيات الأعمال شركاتهم وما هو متوقع منهم من أجل المساعدة في تحقيق أهداف الشركة ومثل؛ روبرت كابلان وديفيد نورتون، ومثل، منظمة استراتيجية مركزة، ومثل؛ مدرسة هارفارد للأعمال الصحافة، 2001 حقائق الباردة، الصلب: دراسة استثمارية للمحاذاة هدف في دراسة حديثة وجدت 1. الباحثون علاقة قوية بين الأداء المالي للشركة وعملية تحديد الأهداف الفعالة. كما يوضح الرسم البياني التالي، الشركات التي تتماشى بشكل وثيق هدفا في منظمتهم تتمتع بمستويات أعلى بكثير من النجاح المالي. ووجدت الدراسة أيضا أن الموظفين في أداء أضعف-الشركات لم يفهم بوضوح العلاقة بين الجهود الفردية والأهداف العامة للأرباب عملهم. وأفاد نفس هؤلاء الناس أيضا الشعور الخلط لأدوارهم في الشركة، مما أدى بشكل طبيعي في النشاط غير مركزة، وبالتالي أقل إنتاجية العمل. هذه النتائج تؤكد على الأهمية الحاسمة لتحديد فعالية ومواءمة عن كثب الموظف والأعمال أهداف لدفع نجاح شركتك. بالإضافة إلى الشعور تعويضا عادلا لما بذلوه من جهود، يجب أن موظفيك فهم بوضوح كيف يربط عملهم لويخدم كل من المدى القصير والأهداف الطويلة الأجل لعملك. فوائد أعلى ثلاثة أعمال من تحديد واضح ومواءمة الأهداف التنظيمية عبر شركتك: 1. زيادة هوامش التشغيل الموظفين الذين يفهمون بوضوح الفردية الأهداف وكيفية ارتباطها لتلك التي لديك شركة بطبيعة الحال تصبح أكثر انخراطا في عملهم. مرة واحدة موظفين نرى كيف يمكن أن تقدم إسهاما مباشرا في نجاح الشركة، فإنها تبدأ في التركيز على إيجاد سبل للعمل أكثر ذكاء وأكثر كفاءة. وهذه زيادة في إنتاجية الموظف يؤدي بطبيعة الحال إلى زيادة هوامش التشغيل والربحية لشركتك. لتحقيق هذه النتائج، يجب أن الشركة وضعت عملية إدارة الأداء في مكان ما يلي: يزيد من مشاركة الموظفين مع ومثل؛ & سمارت مثل؛ الأهداف يوفر الرؤية إلى أعلى أو أسفل وعبر مستويات التقارير يخلق المشتركة المساءلة بين الموظفين من خلال ومثل؛ المتتالية ومثل؛ أهداف من موظف واحد إلى آخر عند الاقتضاء تتواصل التوقعات بوضوح خلال كل مرحلة من مراحل إنجاز الهدف 2. تنفيذ أسرع من استراتيجية الشركة تشديد محاذاة هدف وهدف الرؤية يسمح لتنفيذ أسرع من استراتيجية الشركة من خلال تمكين فريق الإدارة لتخصيص الموارد على نحو أكثر فعالية العمل في مختلف المشاريع. من خلال تعريض المبادرات التجارية زائدة عن الحاجة، كما أنه يزيد من الكفاءة العامة من خلال ضمان الموظفين لا يتم تكرار جهود الآخرين. بالإضافة إلى، والمحاذاة هدف تعزز القيادة في الشركة عن طريق السماح للمديرين: فهم أكثر وضوحا عن المسؤوليات المرتبطة أهداف محددة القضاء على التكرار عبر مسميات الوظائف التركيز موظفيهم على الأهداف الأكثر ذات الصلة شركتك 3. معدل دوران الموظفين مخفض لا يمكن المبالغة في تقدير قيمة الأعمال من وجود موظفين يعملون في عملهم. كدليل على ذلك، أظهر استطلاع للرأي أجرته مؤسسة غالوب مؤخرا أن الشركات التي لديها أعداد كبيرة من العمال غير راضين تجربة أكبر التغيب عن العمل وانخفاض الإنتاجية، وكذلك أعلى 51٪ الموظف معدل دوران 2. لحسن الحظ، يمكن واضحة محاذاة الهدف تصحيح هذا الوضع من خلال المساعدة في إنشاء أكبر موظف الملكية في نجاح الشركة الخاصة بك في نهاية المطاف. يتيح المواءمة الهدف أيضا تأسيس ثقافة حقيقية الأجر مقابل الأداء في الشركة من خلال توفير الأساس لربط نظم المكافآت بشكل وثيق مع كل من الأداء الفردي والجماعي. ومثل؛ أظهر استطلاع للرأي أجرته مؤسسة غالوب مؤخرا أن الشركات التي لديها أعداد كبيرة من العمال غير راضين تجربة أكبر التغيب عن العمل وانخفاض الإنتاجية، وكذلك أعلى 51٪ معدل دوران الموظفين ومثل؛ وضع الأهداف الفعالة للموظفين وشركتك أن تكون فعالة، يجب أن أهداف تخدم كلا من احتياجات شركتك وتلك من موظفيك. لشركتك، يجب أن الأهداف تسهم بشكل مباشر في القصير بك واستراتيجيات تجارية طويلة الأجل. لموظفيك، يجب أن تكون الأهداف واضحة وموضوعية، ومفهومة أو أنها سوف تصبح بسرعة فض الاشتباك. لتحقيق ومثل؛ الهدف المحاذاة ومثل؛ في مؤسستك، يجب عليك أولا التواصل بوضوح الأهداف الاستراتيجية للعمل عبر شركتك بأكملها. يمكن الإدارات وضوح الهدف أن يساعد أيضا في تسريع عملية المحاذاة. عن طريق السماح للمدراء للوصول إلى رؤية وأهداف الإدارات الأخرى، يمكن لشركتك يقلل كثيرا من التكرار هدف والصراعات في جميع أنحاء المؤسسة. بالإضافة إلى ذلك، العديد من الأهداف الموظف ليست تماما تحت سيطرة شخص واحد. تمكين وحتى ينتدب أن الأفراد تعيين بعض الأهداف لشخصين أو أكثر يزيد من المشاركة والمساءلة المشتركة في جميع أنحاء المنظمة. يساعد تبادل الهدف أيضا رؤساء الإدارات إيجاد سبل لتحسين دعم بعضها البعض، وكذلك تحديد المناطق التي يمكن أن تعمل دون قصد ضد بعضها البعض. مرة واحدة وقد وضعت الأهداف على مستوى الشركة، يمكن لمديري ثم وضع أهداف للدوائر الفردية التي تدعم بوضوح الاستراتيجيات العامة لقطاع الأعمال الخاص بك. يمكن المهام الوظيفية ومسؤوليات كبيرة بمثابة الإطار العام عند كتابة الأهداف موظف. يجب على المديرين أن تذكر أن التواصل مع الموظفين ليس فقط ما هو متوقع منهم، ولكن كيف كل مهمة ومن المقرر أن تكتمل. على سبيل المثال، يمكن أن يعطى ممثل خدمة العملاء هدف إلى تعزيز المحافظة على العملاء (للومثل؛ ماذا ومثل؛) من خلال تحسين خدمة العميل (ومثل، وكيف ومثل؛). لتكون أكثر فعالية، يجب أيضا تمرير أهداف سمارت اختبار وتكون محددة وقابلة للقياس، ويمكن تحقيقها، وذات صلة وفي الوقت المناسب. وهذا يوفر وضوح في خط الهجوم للموظفين الذين سيتم في نهاية المطاف سيتم تقييمها ضد هذه الأهداف. S. M.A. R.T. الأهداف: الذكي من خلال تصميم S. M.A. R.T. تم العثور على أهداف لتكون وسيلة فعالة جدا لتحفيز الموظفين لأداء في مستويات الذروة. للتأهل كما S. M.A. R.T. يجب أن يكون الهدف: محدد. أهداف محددة ترك الناس يعرفون بالضبط ما هو متوقع منهم ولا مجال لسوء التفسير. وينبغي أن تكون الأهداف محددة قادرة على الإجابة على ما يلي: من المسؤول؟ عندما يجب أن يتم هذا؟ ما هو الذي يتعين إنجازه؟ المتطلبات التي / تشارك القيود؟ حيث أن يستكمل هذا العمل؟ لماذا هذا مهم أو مفيد؟ قابلة للقياس. عند تحديد الأهداف، ويجب أيضا وضع معايير محددة لقياس التقدم المحرز في تحقيق هذه الأهداف. وهذا يعطي موظفيك وسيلة للبقاء على الطريق الصحيح، وتهدف لمواعيد محددة، والوصول إلى المعالم التي سوف تكون الدافع المستمر كما. يمكن بلوغه. تحديد الأهداف النبيلة بشكل مفرط لا يمكن تحقيقها حقا تعمل على تثبيط بدلا من تحفيز-موظفيك. من خلال وضع أهداف طموحة، ولكنها واقعية، سوف تلهم موظفيك للاستفادة بشكل كامل مواهبهم وجميع الفرص المتاحة من أجل تحقيقها. ذات الصلة. يجب أن تكون قادرا على رؤية كيف يمكن لهدف محدد هو ذات الصلة بينهم وبين العمل الذي تؤدي كل يوم الموظفين. بالإضافة إلى طريق الحفاظ على أهداف ذات صلة، سوف تساعد الموظفين على فهم أفضل علاقتهم مع أهداف الشركة والأهمية الاستراتيجية لأهدافهم الفردية. في الوقت المناسب. لتكون أكثر فعالية، يجب أن تنظم الأهداف حول جدول زمني محدد لتوفير الشعور بالحاجة الملحة. هذا يساعد على تحفيز الأفراد لبدء العمل على أهدافهم في أقرب وقت ممكن. الاستفادة من التكنولوجيا لتحقيق المواءمة هدف كما كنت قد تعلمت بالفعل، والمحاذاة الهدف هو أداة إدارة قوية يوضح ليس فقط الأدوار المهمة للموظفين الفردية، ولكن ذلك يدل أيضا على العمال قيمتها الجارية لمؤسستك. عند إشراك الموظفين في عملهم من خلال المواءمة الهدف، فإنها تصبح أكثر التزاما لشركتك وتحقيق مستويات أعلى من الأداء الوظيفي. ومع ذلك، والموظفين الانخراط بشكل كامل في هذه الطريقة يصبح ممكنا إلا عندما فرادى العمال فهم وقبول الخاص بك رؤية الشركة وأهدافها. لإنجاز هذه المهمة الصعبة في بعض الأحيان، ومديري الشركة تحتاج الأدوات التي يمكن أن تساعدهم على التواصل وتوحيد الأهداف عبر المؤسسة بمزيد من الوضوح والكفاءة. لحسن الحظ، من سلالة جديدة من على شبكة الإنترنت، ونظام إدارة الأداء الآلي التي تضم تشكيلة الهدف هو متاح الآن للشركات من جميع الأحجام. واليوم، والشركات الصغيرة ومتوسطة الحجم تستخدم بشكل متزايد هذه النظم الآلية لزيادة الإنتاجية وتحسين خطوطهم القاع. أسباب الأعلى سبعة لأتمتة نظام إدارة الأداء الخاص بك من خلال أتمتة عملية خلق والمتتالية، والرصد، وقياس الأداء مقارنة بالأهداف، وشركة تسجيل التمتع بمجموعة من الفوائد. وهنا سبعة أسباب قصوى لتنفيذ مثل هذا النظام في شركتك: إنشاء عملية تحديد الأهداف أكثر فعالية وكفاءة سرعة انجاز أهداف الشركة أضعافا مضاعفة التعاون موظف دفعة وأهداف مشتركة واسعة شركة تسريع تحسينات في الأداء مع واضحة، وردود الفعل المستمر اكتساب رؤى قوية باستخدام البيانات التي تم جمعها على نحو أكثر فعالية تحسين نوعية وأهمية من ردود الفعل مع التدريب في الوقت الحقيقي تحسين الخط شركتك 1. إنشاء عملية تحديد الأهداف أكثر فعالية وكفاءة. في كثير من الأحيان مهمة تحديد الأهداف على مستوى الشركة يمكن أن يكون أكثر صعوبة من إنجاز لهم في الواقع. عن طريق نشر نظام إدارة الأداء الآلي، يمكن لشركتك تبسيط كبير في عملية تحديد الأهداف برمتها. على سبيل المثال، وتشمل أفضل حلول إدارة الأداء التكنولوجيا لمساعدة المديرين على وضع أهداف محددة وقابلة للقياس، ويمكن تحقيقها وذات صلة ووقت بناء أو سمارت لفترة قصيرة. كما تقدم العديد من النظم الآلية المكتبات الهدف القائم على الدور، وضعت بالاشتراك مع خبراء التطوير التنظيمي، والتي تشمل قوائم الأهداف المناسبة لعناوين ظيفة محددة. ويمكن بعد هذه الأهداف تخصيصها بسهولة لتلبية الاحتياجات الخاصة بك. وأخيرا، يمكن لنظم إدارة الأداء تساعد على الحفاظ على عملية وضع الهدف في الموعد المحدد عن طريق إرسال رسائل تذكيرية تلقائية للمديرين والإبلاغ عن التقدم المحرز عودتهم لك. 2. أضعافا مضاعفة سرعة انجاز أهداف الشركة. من خلال توفير الجميع في شركتك مع نفس الرؤية للنجاح، وحلول إدارة الأداء الآلي والتي تشمل تشكيلة هدف مساعدة مؤسستك على تحقيق أهدافها المؤسسية أسرع. هذه الأنظمة زيادة وضوح الرؤية والهدف تعزز المساءلة المشتركة، مما يسمح للموظفين والمديرين ل: فهم كيفية تطابق أهدافهم الفردية مع أهداف العمل الخاصة بالشركة تحقيق المزيد من في أقل وقت من خلال توفير مزيد من الوضوح في كل من الأهداف الفردية وعلى مستوى الشركة 3. تعزيز التعاون موظف شركة واسعة مع الأهداف المتتالية. أي موظف هو الجزيرة عندما يتعلق الأمر إنجاز يمكن أن يتحقق إلا من خلال تضافر جهود العديد من شعبك على مستوى الشركة أكبر عدد من الأهداف. بواسطة المتتالية ومواءمة الأهداف عبر موظفين متعددة، يمكنك خلق جو الشركات المسؤولية المشتركة من شأنها أن تدفع نجاح شركتك. الحل الآلي لإدارة الأداء يمكن أن يسهل إلى حد كبير مهمة إنشاء هذه الأهداف المشتركة، وتساعد على الحفاظ على المؤسسة بأكملها تعمل معا نحو نفس الأهداف. مع حل الآلي، وأهداف يمكن محاذاة بسهولة وتتالي للمساءلة المشتركة. 4. تسريع تحسين الأداء من خلال ربط استعراض مباشرة لأداء الهدف. إذا كنت ترغب في تحسين أداء العاملين، يجب توفير الموظفين مع ردود الفعل واضح وثابت. معظم مديري تعتمد بشكل كبير على الذاكرة لتقييم الموظفين. وهذا يؤدي إلى النظر غير متناسب من الإجراءات والأداء الأخيرة. حل إدارة الهدف الآلية التي تشد بيانات الأداء على كل هدف مباشرة في aprraisal موظف يسمح لتقييم أكثر دقة ونزاهة الموظف. بالإضافة إلى ذلك، تشمل الرائدة نظم إدارة الأداء الآلي الكتابة وتحديد الأهداف أدوات لمساعدة مديري التواصل أفكارهم بشكل أكثر فعالية حتى يتمكنوا من تقديم بسهولة، والأهداف، واستعراض موجزة ذات مغزى. تسمح النظم الآلية مثل SuccessFactors مديري البقاء أكثر سهولة في اتصال مع الموظفين، مما يتيح لهم تعزيز التقدم فورا أو للعمال مدرب للحصول على أدائها والمواعيد النهائية إلى مسارها الصحيح. 5. اكتساب المعرفة القوية باستخدام البيانات التي تم جمعها على نحو أكثر فعالية. مع معظم أنظمة الورقية، خطط هدف الموظف والاستعراضات عادة الحصول على رفعها بعيدا في مكان ما، أبدا أن ينظر إليها مرة أخرى. ولكن حل الآلي بجمع التغذية الراجعة وغيرها من المعلومات القيمة ويخزنها مريح على الانترنت حيث يمكن استخدامها من قبل الأشخاص المصرح لهم. الذي لديه ولم تحدد أهدافها؟ الفرق التي تقف وراء المعالم وتحتاج إلى عناية إضافية؟ من خلال جعل هذه البيانات الهامة على مستوى الشركة المتاحة، يمكن لمديري دائما العثور على المعلومات التي يحتاجونها لاتخاذ أفضل القرارات التجارية ممكن. الرائدة النظم الآلية تسمح لك: تتبع التقدم المحرز الخاص بالشركة الشامل ضد أهدافها تحديد نقاط القوة والضعف الرئيسية، والمهارات التنظيمية، ومجموع المكافآت السائقين، وغيرها من الاتجاهات أداء الموظفين تحديد الثغرات في الكفاءات وتحديد أي المهارات التنظيمية المفقودة تراقب عن كثب أي ارتفاع (أو انخفاض) في التصنيفات موظف تقييم توزيعات تصنيف الموظف في الشركة، حتى تتمكن من مكافأة الأداء الخاص بك بشكل مناسب أفضل 6. تحسين نوعية من ردود الفعل الموظف مع التدريب في الوقت الحقيقي. وتشمل العديد من الحلول الآلي أدوات التدريب التي تقدم المشورة الفنية بشأن تعزيز تحقيق الموظف الفرد متكاملة. مديري تلقي اقتراحات محددة لتدريب الموظفين على مكتب الاتصالات، ومهارات التعامل مع الآخرين، واختصاصات أخرى. هذه الأدوات ليس فقط تجعل من السهل على مديري لتقديم التغذية الراجعة للتنفيذ، ولكن أيضا تحسين نوعيتها وأهميتها. النتيجة النهائية؟ الموظفين لديهم فهم واضح للما عليك القيام به لتكون ناجحة في وظائفهم. 7. تحسين الخط الخاص بالشركة. يمكن أتمتة عملية إدارة الأداء الخاص توفير عوائد ضخمة لشركتك، وتوليد الآلاف من الدولارات سنويا من خلال زيادة إنتاجية الموظفين، وتحسين الاحتفاظ بها، وتحسين التعويض. ستقوم الأداة التالية تساعدك على تقدير الوفورات أسفل الخط نموذجية يمكن مؤسستك يتوقع أن يحقق كل عام. أتمتة يمكن أن يؤدي إلى وفورات في التكاليف الهائلة التي تؤثر على أرقام التكاليف الثلاثة في الصيغة أعلاه بالطرق التالية: زيادة هوامش التشغيل عن طريق تحسين الإنتاجية محاذاة الموظفين على أهداف الشركة زيادة التواصل اليومي تحسين المساءلة الأداء أكثر كفاءة عملية الاستعراض موظف وفورات في التكاليف عن طريق أفضل التعويض التخطيط مكافأة الأداء الأفضل إزالة ومثل؛ بطانية ومثل؛ خطط مكافأة عرض في الوقت الحقيقي من مخصصات الميزانية وفورات في التكاليف عن طريق الاحتفاظ العالي خلق ردود فعل هادف فهم احتياجات التنمية تقديم تعديلات تعويضات عادلة ومثل؛ الشركات التي تزيد من مشاركة الموظفين يرون تحسنا في هوامش التشغيل ومثل؛ تاورز بيرين، حقائق جديدة في القوى العاملة اليوم نصائح لاختيار نظام استعراض الأداء الآلي لم يتم إنشاء جميع الحلول الآلية لإدارة الأداء على قدم المساواة. تتكون بعض من أكثر قليلا من مجرد مجموعة من أشكال المراجعة الإلكترونية، والبعض الآخر يقدم مجموعة قوية من أفضل من سلالة أدوات إدارة الهدف. توفر أفضل الحلول المؤتمتة اليوم: قدرات محاذاة الهدف، تتبع والمتتالية إدارة هدف المراجعة التلقائية والتذكير الأداء أدوات التدريب لمساعدة مديري عندما أشد الحاجة إليها من السهل الوصول إليها لوحات لتقديم التقارير على مستوى الشركة أو الفردية لحظة توجيه شكل وغيرها من العمليات عبر الإنترنت ورقية كتابة مساعدين لمساعدة مديري أشكال تقييم كاملة المعالجات مسح القانونية لضمان مشروعية لغة مراجعة تأكد من اختيار الحل الذي من السهل لتنفيذ بحيث يمكنك ان تكون قائمة وعاملة في وقت قصير. بشكل عام، وهو الحل على شبكة الإنترنت، بدلا من حزم البرمجيات، هو عادة أسهل وأرخص لنشر لأنه يقضي على الأجهزة ومتطلبات تكنولوجيا المعلومات الأكثر كلفة. وأخيرا، يجب أن ننظر لمصداقية، بائع ذوي الخبرة، واحد الذي يفهم بشكل وثيق مراجعة الأداء أفضل الممارسات ويمكن أن تساعدك على نمكن لهم في مكان عملك. إعطاء كامل شركتك رؤية نفس النجاح مع الحل SuccessFactors إدارة الأداء لأن الجميع في مؤسستك ترتدي الكثير من القبعات، ومعرفة من يفعل ماذا يمكن أن يكون أحيانا صعبا. الآن مع SuccessFactors، يمكنك توفير شعبكم مع وسائل لمحاذاة بسهولة أهداف في الرسالة الشاملة للشركة الخاصة بك. SuccessFactors حلول إدارة الأداء للشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم يوحد الموظفين في شركتك ويستهدف لهم من أجل تحقيق نفس الأهداف. كل موظف يتلقى اتجاه واضح يربط أهدافهم الفردية مع تلك المؤسسة. يمكنك تغطية المزيد من الأرض، وأسرع، مع نفس الموارد تحقيق النجاح الذي يتحرك الأسواق. بغض النظر عن مدى سرعة كنت تغيير، دعونا SuccessFactors تساعد على تركيز قوة العمل الخاصة بك. الملامح الرئيسية لحلول إدارة الأداء SuccessFactors "ما يلي: التخطيط الهدف مبسط. إنشاء S. M.A. R.T. الأهداف، وزيادة وضوح الرؤية والهدف محاذاة موظف في الشركة على الانترنت الأداء التعليقات. تقليل الأعمال الورقية بنسبة 90٪ وزيادة كبيرة في مشاركة الموظفين ونوعية ردود الفعل مجهول 360 من التعليقات. طلب وجمع ردود الفعل المجهولين عبر الإنترنت من أي شخص في المؤسسة في أي وقت أقوى التخطيط للتعويضات. خلق ثقافة حقيقية الأجر مقابل الأداء لتحفيز ومكافأة الموظفين تحليلات تقارير قوية. الحصول على الوقت الحقيقي، وتمثيل رسومي للأداء شركتك مع قوية، لوحة القيادة للتخصيص على عكس التطبيقات التقليدية، الحل على شبكة الإنترنت SuccessFactors لا يتطلب أي برامج إضافية أو التثبيت تستغرق وقتا طويلا لتنفيذها. مدرائك والموظفين ببساطة الدخول إلى النظام من أي جهاز كمبيوتر شبكة الانترنت لتمكين الوصول إلى نماذج، والأهداف، وغيرها من المعلومات ذات الصلة مراجعة 24/7. بالإضافة إلى SuccessFactors هو أكثر بأسعار معقولة مما قد يتصور البعض، مع عدم وجود معدات خاصة للشراء، لا دعم تكنولوجيا المعلومات المطلوبة وأي ترقيات مكلفة لشراء. تصفح جميع تضمينه في سعر الاكتتاب الخاص. 1: ومثل، كيف يدفع HCM الذكية الأداء المالي، ومثل؛ القوى العاملة الاستخبارات معهد SuccessFactors، 2006. 2: مدراء اخسر المواهب عندما الإهمال لتدريب موظفيهم، وول ستريت جورنال، 19 مارس 2007. حول SuccessFactors SuccessFactors هي الشركة الرائدة عالميا في مجال البرمجيات تنفيذ الأعمال. إعدام SuccessFactors الأعمال جناح يحسن محاذاة الأعمال وأداء الناس لتحقيق نتائج انفراج للشركات من جميع الأحجام. أكثر من 8 مليون + المستخدمين و3000+ SuccessFactors الشركات نفوذ كل يوم. لمعرفة المزيد، يرجى زيارة: successfactors.

أفضل مواقع التداول عبر الإنترنت نيوزيلندي

+

أفضل مواقع التداول عبر الإنترنت نيوزيلندي تم إنشاء هذا السجل الوطني لتوفر للمستهلكين. شركات غير المرخص لها للتأكد من إشعار إنذار، وأفضل مواقع التداول عبر الإنترنت نيوزيلندي. إذا أعطيت لهم تفاصيل بطاقة الائتمان الخاصة بك أو من خلال الصحف. المستهلكين الذين يشترون المنتج ثم الانضمام إلى هاتفك. هل عليها سوف تستهدف لك. الاستفادة من أفضل مواقع التداول عبر الإنترنت الكرم نيوزيلندي الصورة على الفور. العمل في المنزل يغش العمل في المنزل والاحتيال فرصة عمل وسقوط الضحايا. قد يكون بعض من أصدقائك أو عائلتك عرضا لمصدر وترميم وإدارة الممتلكات، مدعيا الوقت واتخذت شكلا جديدا. وكان النيجيري الاحتيال رسوم مقدما حول من المال على الانخراط في مسار ثنائي النطاق سهلة الحيل فرصة عمل الأموال التي نحن وآخرون. تعلم تداول الخيارات الثنائية 360 هناك الكثير من الطرق لكسب المزيد من ذلك، سأكون أكثر من سعيدة لفرص متقدمة يوفر معلومات الاتصال للمهنيين العاملين في حجم الوظائف التي تلقاها هذا المكتب. التي ليست الطريقة التي يعمل بها حاليا. I وضع أفضل مواقع التداول الخاص بي على الانترنت الأعمال نيوزيلندي لك. من 10000 صفحة من المحتوى تحديثها باستمرار حول موضوعات الرد ولكن نحن نفضل ان الشاشة واختر قضاء أموالي للتسجيل للحصول عليه، والحيل التي لا تزال خارج. مجلة، أفضل مواقع التداول عبر الإنترنت نيوزيلندي. العلامة التجارية لديها عبادة قوية التالية. من السهل الحصول عليها، يمكنك مشاركة علمك تمويل دراستهم وتطوير مهارات العمل. مكتب توظيف الطلاب (SEO) يعمل مع جميع تمويل دراستهم وتطوير مهارات العمل لمثمرا بالنسبة لي، ومواصلة نشر هذه الأنواع. أفضل طريقة لأرباب العمل المحتملين للوصول وشك أن تلقي بلادي حرة 1000 في مكان العمل على تطوير المهارات القيمة، ويتراوح إدارة الوقت الرئيسي، مجموعة الشبكات، culturalinterviewing المشورة والكثير. مواقع التداول عبر الإنترنت مجلة العمل في المنزل من الفلل المنزل مواقع التداول عبر الإنترنت مجلة

كيفية الاستثمار في سوق الأسهم اليابانية

+

كيفية الاستثمار في سوق الأسهم اليابانية سوق الأسهم اليابانية هو جزء من اقتصاد متطور جدا. هذا السوق الأسهم الآسيوية والخصائص الخاصة بها. Tokyos سوق الأسهم يمكن أن تكون وسيلة مثالية للاستثمار في بعض الأسهم المحددة التي هم قادة في صناعتهم. الشركات اليابانية معروفة كشركة رائدة في قطاعات مختلفة مثل الصيدليات. اليابان ساعات تداول سوق الأسهم تختلف كثيرا عن ساعات التداول الولايات المتحدة أو ساعات التداول الأوروبية. وتحول كذلك إلى التوقيت الزمني لسوق الأسهم اليابانية. يقع طوكيو في UTC / GMT +9 ساعات التوقيت. وهذا يعني أن الفرق بين طوكيو ولندن و-8 ساعات (الآن) والفرق بين طوكيو ونيويورك -13 ساعة. هكذا كما ترون أنه يمكن أن يكون من الصعب للتجارة والاستثمار مباشرة خلال ساعات التداول في سوق الأسهم اليابانية المحلية ومراقبة الوقت الحقيقي يقتبس الدولية من سوق الأسهم Tokyos. ويمكن القيام به ولكن لديك لجعل التحول القليل من اليوم ليلا ونهارا فيكم المنطقة الزمنية المحلية. أنا بانتظام نشر بعض من بلدي يختار ETF في النشرة الإخبارية المجانية. الاشتراك في بلادي الحرة الإخبارية تداول الأسهم واستخدامها لأغراض التداول الخاص بك. ثلاث أوراق ETF الدولية لليابان سوق الأسهم ومن الممكن استخدام الأموال المتداولة في البورصة للوصول الاسهم اليابانية. مستثمر تقع في الولايات المتحدة أو أوروبا يمكن استخدام العديد من الصناديق المختلفة التبادل الدولي المتداولة التي يتم المدرجة في البورصات الأمريكية أو البورصات الأوروبية في لندن أو فرانكفورت. هذه الصناديق المتداولة في البورصة تتبع عدة مؤشرات مختلفة من اليابان في سوق الأسهم. المثال الأكثر شيوعا هو EWJ صندوق مؤشر MSCI اليابان صادر عن آي شيرز والمتداولة في الولايات المتحدة الأمريكية. يحمل هذا الصندوق العديد من الشركات اليابانية الكبرى في محفظتها، مثل تويوتا موتور وميتسوبيشي وهوندا موتور المالية على سبيل المثال عدد قليل منها. فرصة أخرى المتاحة عن طريق صندوق SCJ MSCI اليابان الصغيرة كاب الفهرس. هذا ETF المؤشر يستهدف الشركات الصغيرة من السوق اليابانية. أنا شخصيا أيضا ETF الياباني الثالث في قائمتي الأموال المتداولة في البورصة. فمن ال ITF صندوق مؤشر SP / توبكس 150 التي تتعقب الأسهم المدرجة في مؤشر توبكس طوكيو. وتمثل هذه الصناديق المتداولة في البورصة الدولية طرق جيدة للاستثمار في سوق الأسهم اليابانية للمستثمرين في USD. ويتم تسعير هذه الأموال في USD لذلك أنت لا تحتاج إلى إجراء تحوط العملة للاستثمار الدولي. جيد على الانترنت وسيط تجاري يوفر وصولا مباشرا إلى اليابان سوق الأسهم هناك بالفعل السماسرة جيدة سوق الأوراق المالية التي توفر الوصول إلى أسواق الأسهم الدولية من برنامج وسيط واحد. متعاملين في سوق الأسهم أو المستثمرين يمكن أن تضع بسهولة أوامر إلى مثل هذه البرامج وسيط التي سيتم تنفيذها على بعض النقد الدولي. ولذلك فمن الممكن أيضا أن تضع أوامر وشراء وبيع الأسهم أيضا على سوق الأسهم اليابانية. وسطاء التداول عبر الإنترنت جيدة مثل التفاعلية وسطاء أو SaxoBank تسمح لك لتحديد مؤشر لأي مؤشر الياباني أو رمز السوق اليابانية. مثال عرضا من وسطاء التفاعلية: مثال عرضا من SaxoBank: من المهم أن نعرف أن الاستثمار المباشر في الأسهم اليابانية في البورصات اليابانية يتم بالعملة المحلية الين الياباني. لذلك يجب التحوط لها كل هذه الصفقات إلى العملة المحلية الخاصة بك، كل ما هو USD، EUR، CHF، CAD. تاريخ النادي التداول الخاص بي والحصول على الفرص التجارية والاستثمارية في كل أسبوع. توفير الوقت وبذل المزيد من الصفقات الرابحة.

اختراق متسقة استراتيجية تداول الخيارات اليومية لل أسهم متقلبة أوقد الطبعة

+

اختراق: A تمشيا الخيارات اليومية الاستراتيجية التجارية للأسهم متقلبة [أوقد الطبعة] الحرة أوقد القراءة التطبيق يمكن لأي شخص أن قراءة الكتب أوقد حتى بدون وجود جهاز كيندل مع التطبيق المجاني أوقد للهواتف الذكية والأجهزة اللوحية وأجهزة الكمبيوتر. للحصول على التطبيق مجانا، أدخل عنوان بريدك الإلكتروني أو رقم هاتفه المحمول. آراء العملاء 5.0 من أصل 5 نجوم وبدون هذه الاستراتيجية، كنت لا تعرف أين أنت في مواقفكم لمدة دقيقة أساس كل دقيقة 2 أغسطس 2012 بواسطة joeyman9 - نشر في الأمازون الشكل: أوقد الطبعة | شراء التحقق منها OK، لقد استعملت هذه الاستراتيجية لمدة أسبوعين تقريبا باستخدام AEM. فإنه يحصل لي والتصغير باستخدام خيارات 10-70 حركات المائة صعودا وهبوطا. والصفقات التي أجريتها أثبتت كل مربحة - ثمانية لمدة ثمانية. ومع ذلك، فإن المؤلف لا تمزح عندما يسأل: "هل أنت على استعداد لا أن ننظر إلى التجارة بعد أن كنت قد أغلقت الموقف؟" لأنني قد تركت الكثير على الطاولة، والتي لا يمكن للنظام التنبؤ (متى وإلى أي مدى سوف الاسهم البقاء في منطقة ذروة الشراء / ذروة البيع؟) ولكن عموما الحركة تستغرق سوى 5 إلى 10 دقائق وقتا أطول مما كانت عليه عندما تحصل على أول الخاصة بك دعوة إلى العمل (للأسف قد يعني إضافي حركة 50 المائة ما فاتك). من دون هذا النظام، كل ما عليك هو السعر والحجم على الذهاب، يقول هذا واحد، لا، لا، لا، الموضع الذي تريده للشروع هو عكس ما تقومون به، أو كنت في أعلى أو أسفل هذه الخطوة. العديد من الصفقات قد تستمر عدد قليل من 40 ثانية، والبعض الآخر سوف تستمر لساعات. خلال ذلك الوقت، هل سيكون أحمق لا تكون راسية على الشاشة، لذلك هو حقا مثل العمل، وتتطلب مراقبة مستمرة. 2 أو 3 يتداول يوميا حوالي كحد أقصى لبلدي التعقل. بالأمس كنت المكالمات الطويلة في الصباح وقصيرة لهم في فترة ما بعد الظهر. أثبتت كلا الموقفين مربحة (على الرغم من أنني تغلق على حد سواء في وقت مبكر جدا). يتيح هذا النظام الذي الاستفادة من 1،50 $ تحركات يجعل الكامنة على أساس يومي، ويتيح لك التقاط بعض من هذه الحركة. سهلة التعلم وسهلة الاستخدام. أفضل نظام ولقد استخدمت من أي وقت مضى. تحديث 6 أغسطس 2012: أنا الآن 9 9 الصفقات. ، وقد ثبت هذا النظام على الأقل مع AEM مربحة باستمرار. بعد تداول الخيارات لأكثر من ثلاث سنوات، وقراءة الكثير من الكتب وتعلم العديد من استراتيجيات أستطيع أن أقول إن هذا واحد هو إلى حد بعيد أفضل لقد استعملت. أنها بسيطة ومباشرة إلى الأمام. ملاحظة: بلدي التجارية المفضلة لهو بيع المكالمات تغطيتها ومن ثم شرائها مرة أخرى، على الرغم من أنني سوف أذهب لفترة طويلة على المكالمات عندما تقول المخططات تفعل ذلك. أيضا، كما يقول المؤلف، فمن الأفضل أن تعرف كيف تداول السهم على مدار اليوم قبل البدء في استخدام هذا النظام - استخدام الصفقات الورق لبضعة أيام ونرى ما اذا كان المخزون الذي تستخدمه يعمل مع هذا الأسلوب. المؤلف يخبرك ما أسهم انه يستخدم ويمكنك دائما التحقق من موقعه لمعرفة ما إذا كان هناك أي تغييرات في يختار له. لا أستطيع أن أقول ما يكفي عن هذا الأسلوب، وأنها تعمل فقط! آراء العملاء 5.0 من أصل 5 نجوم وبدون هذه الاستراتيجية، كنت لا تعرف أين أنت في مواقفكم لمدة دقيقة أساس كل دقيقة 3 أغسطس 2012 بواسطة joeyman9 - نشر في الأمازون الشكل: أوقد الطبعة | شراء التحقق منها OK، لقد استعملت هذه الاستراتيجية لمدة أسبوعين تقريبا باستخدام AEM. فإنه يحصل لي والتصغير باستخدام خيارات 10-70 حركات المائة صعودا وهبوطا. والصفقات التي أجريتها أثبتت كل مربحة - ثمانية لمدة ثمانية. ومع ذلك، فإن المؤلف لا تمزح عندما يسأل: "هل أنت على استعداد لا أن ننظر إلى التجارة بعد أن كنت قد أغلقت الموقف؟" لأنني قد تركت الكثير على الطاولة، والتي لا يمكن للنظام التنبؤ (متى وإلى أي مدى سوف الاسهم البقاء في منطقة ذروة الشراء / ذروة البيع؟) ولكن عموما الحركة تستغرق سوى 5 إلى 10 دقائق وقتا أطول مما كانت عليه عندما تحصل على أول الخاصة بك دعوة إلى العمل (للأسف قد يعني إضافي حركة 50 المائة ما فاتك). من دون هذا النظام، كل ما عليك هو السعر والحجم على الذهاب، يقول هذا واحد، لا، لا، لا، الموضع الذي تريده للشروع هو عكس ما تقومون به، أو كنت في أعلى أو أسفل هذه الخطوة. ومن المفارقات، ومبلغ من المال لم أفقد بسبب التخلي عن الصفقات التي قال النظام "لا تفعل". يفوق بكثير مبلغ من المال اجريتها. لذلك هو نظام الحفاظ النقدية ممتازة جدا. العديد من الصفقات قد تستمر عدد قليل من 40 ثانية، والبعض الآخر سوف تستمر لساعات. خلال ذلك الوقت، هل سيكون أحمق لا تكون راسية على الشاشة، لذلك هو حقا مثل العمل، وتتطلب مراقبة مستمرة. 2 أو 3 يتداول يوميا حوالي كحد أقصى لبلدي التعقل. بالأمس كنت المكالمات الطويلة في الصباح وقصيرة لهم في فترة ما بعد الظهر. أثبتت كلا الموقفين مربحة (على الرغم من أنني تغلق على حد سواء في وقت مبكر جدا). يتيح هذا النظام الذي الاستفادة من 1،50 $ تحركات يجعل الكامنة على أساس يومي، ويتيح لك التقاط بعض من هذه الحركة. سهلة التعلم وسهلة الاستخدام. أفضل نظام ولقد استخدمت من أي وقت مضى. تحديث 6 أغسطس 2012: أنا الآن 9 9 الصفقات. ، وقد ثبت هذا النظام على الأقل مع AEM مربحة باستمرار. بعد تداول الخيارات لأكثر من ثلاث سنوات، وقراءة الكثير من الكتب وتعلم العديد من استراتيجيات أستطيع أن أقول إن هذا واحد هو إلى حد بعيد أفضل لقد استعملت. أنها بسيطة ومباشرة إلى الأمام. ملاحظة: بلدي التجارية المفضلة لهو بيع المكالمات تغطيتها ومن ثم شرائها مرة أخرى، على الرغم من أنني سوف أذهب لفترة طويلة على المكالمات عندما تقول المخططات تفعل ذلك. أيضا، كما يقول المؤلف، فمن الأفضل أن تعرف كيف تداول السهم على مدار اليوم قبل البدء في استخدام هذا النظام - استخدام الصفقات الورق لبضعة أيام ونرى ما اذا كان المخزون الذي تستخدمه يعمل مع هذا الأسلوب. المؤلف يخبرك ما أسهم انه يستخدم ويمكنك دائما التحقق من موقعه لمعرفة ما إذا كان هناك أي تغييرات في يختار له. لا أستطيع أن أقول ما يكفي عن هذا الأسلوب، وأنها تعمل فقط!